敏捷部落活动主题分享(1)

发布时间:2017-09-18

内容小结 PMI-ACP与Certified Scrum Master认证有何区别?

 

2016年4月9日第五空间学习中心成功举办敏捷部落沙龙活动,活动主题是“群英战敏捷, 硕果真人秀”,一起分享敏捷学习中的感悟和实践经验的分享,解答敏捷爱好者的疑问,鼓励敏捷部落伙伴们参与PMI-ACP的认证学习中.

 

正如JASON教练提倡的:”让一起践行休活理念,在周末应该休息的日子,我们一起干二件事。第一件是直面未来构建自己的知识体系,学知识长见识育胆识,学习的目的是遇见最好的自己,提升自我的职业竞争力。第二件事是见陌生人,寻找志同道合者,遇见生命中的贵人,让S2F自然发生。

 在沙龙活动中,有一个问题非常集中,问题是:PMI-ACP与Certified Scrum Master(ASM)认证有何区别?

非常感谢PMI中国有限公司上海办公室负责人孟宇先生(KEVIN)和第五空间休活部落创始人朱宏强(JASON)的精彩解答。

 

内容整理如下:

KEVIN精彩的内容分享要点:

       PMI-ACP(敏捷管理专业人士)考试是由美国项目管理协会(PMI)于2011年推出一门敏捷项目管理的考试,全称Agile Certified Practitioner。PMI 于2015年6月27日在中国大陆首次进行认证考试。

 

适应于任何行业,且不对从业者限定某一种敏捷方法,绝不仅限于所谓的软件开发行业,这与其他敏捷认证截然不同。PMI-ACP证书持有者需要理解敏捷方法的原则、实践、工具和技能所掌握的基础知识,同时需要理解敏捷的思维,创新思维,尤其在敏捷团队的管理策略。    

   在比较2014年和2015年的ACP全球认证的数据分析,目前增长率接近50%,在最新一季度的数据反映中,ACP全球新增547名ACP, 增长趋势明显剧增,考虑到2015年中国大陆地区首次引入ACP认证项目,市场在培育交付能力,结合中国的“互联网+”的创业浪潮和转型中的供给侧改革,整个市场环境的复杂性和不确定性凸显无疑。

 

这直接要求企业高层和项目团队必须直面变革的力量,与时俱进地刷新思维和行为模式,学习敏捷已经不是可选性,而是必选项。PMI-ACP认证与Scrum Alliance CSM认证均为不同认证目标而设计,不过根据申请人的需求,这些认证可以互为补充。根据Scrum Alliance网站的信息,CSM认证流程需要申请人参加必要的培训课程,通过在线CSM考试证实其学习进度,并表明申请人对Scrum框架的理解。此认证能够向雇主和同行证实您已经掌握的核心Scrum知识。

 

      PMI-ACP要求申请者参加多种培训和考试,并拥有敏捷团队工作经验。 它还在敏捷策略之间建立起联系,包括Scrum、极限编程(XP)、精益、看板和测试驱动开发(TDD)。PMI-ACP证书持有者拥有多种敏捷方法知识,有能力提出适用于特定情景的最佳敏捷策略建议,因为本证书并不限定于某种特定策略。

 

      Scrum是PMI-ACP考试包含的敏捷方法之一,Scrum master 是针对软件行业为主,是PMI-ACP考核要求的知识基础之一。两者之间不存在冲突,是一种互为补充。 SCRUM 学习成果可以转化为ACP的学习之中,可以帮助更多的Scrum Master 获得ACP的资格要求。

 

 

 

JASON 补充分享要点:

       从大量敏捷方法失败的原因分析,企业主管和职能经理层面对项目支持和参与度不够,其中一个无法忽视的原因,缺乏敏捷的基本知识,缺乏敏捷的思维框架,还是套用传统的项目管理方法论,所以PMI-ACP对企业高管而言是一次难得一次学习机会。

         许多项目经理目前的工作环境没有启用敏捷项目管理,这不代表不需要学习,学习是直面未来的要求,另外学习敏捷的本质是思维模式的革新,通过对比两者项目管理的理念,对如何裁剪定制现有的方法论是非常重要的学习途径。

 

   

 

    第五空间学习平台已经在上海成功实施三期PMI-ACP的认证项目,考虑到PMI-ACP的独特性,我们直接启动将SCRUM Master的学习对接EXIN的体系,在PMI-ACP的学习中完成SCRUM 的基础级培训。为软件行业人员进行直通SCRUM MASTER 专家级培训,包括进行认证考前辅导。这样创新也是互联网创新思维的集中体现。

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